eBooks Führung - Bücher suchen

Isabel Freitag Moderne Führung braucht Freiraum

Wie Führungskräfte zwischen Krisen, dezentraler Führung und den Gesetzen der modernen Arbeitswelt erfolgreich handeln

Business und Wirtschaft
Deutsch
18539 Wörter
Keine Altersempfehlung
89
0

Fühlen Sie sich auch oft von den steigenden Ansprüchen der modernen Arbeitswelt gestresst? Und dabei möchten Sie so gerne als starke Führungskraft vorangehen, Ihre Mitarbeiter zu mehr Produktivität motivieren und damit noch erfolgreicher sein? Egal ob Nachwuchsführungskraft oder alter Hase – dieses Buch zeigt Ihnen mit Hilfe von nur 10 Fragen, wie Sie durch die Anwendung moderner Führungsprinzipien Ihren Mitarbeitern Freiraum schenken und sich damit selbst welchen erschaffen können. Dadurch können Sie einfacher und zeiteffizienter Ihre Ziele gemeinsam mit Ihren Mitarbeitern erreichen – für einen entspannteren Berufsalltag und mehr Mitarbeiterzufriedenheit. Fragen Sie sich auch manchmal, wie Sie die Komplexität Ihres Führungsalltags reduzieren können? Unzählige E-Mails, unerreichte Ziele und niemals enden wollende To-Do-Listen. Ein ganz normaler Zustand für viele Führungskräfte, die erste Anzeichen von Überlastung oft verdrängen. Wie finden Sie einen Ausweg aus der Informationsflut, die lähmend und zugleich belastend wirken kann? Der Grund, warum viele Führungskräfte in der heutigen Arbeitswelt verzweifeln, können alte Denkmuster und nicht auf die neue Generation von Arbeitnehmern angepasste Führungsprinzipien sein. Das senkt Ihre Produktivität und die Ihres Teams. Dieses Buch kann für Sie ein Wegbegleiter werden, der Ihnen zeigt, wie Sie die Prinzipien modernen Leaderships erkennen und verinnerlichen können. Moderne Führung braucht Freiraum – genauso wie Sie. Es erwarten Sie … SPEEDREADING-ABSCHNITTE: Sie haben wenig Zeit und wollen schnell Hilfe, ohne sich durch anstrengende Lektüre zu kämpfen? Zusammenfassungen helfen Ihnen, Informationen besser aufzugreifen, damit Sie und Ihr Team schnellstmöglich produktivitätsteigernde Veränderungen spüren können. STUDIENBASIERTES WISSEN: Wie motivieren und binden Sie Ihre Mitarbeiter langfristig? Ein Wissensvorsprung in Sachen Feedbackkultur kann Sie unterstützen, sich besser auf Ihre Mitarbeiter einzustellen und sie zufriedener zu machen. PRAXISBEISPIELE & KLARE HANDLUNGSANWEISUNGEN: Fragen Sie sich, ob Sie in Ihrem Führungsalltag alles richtig machen? Erfahrungen anderer können Sie davor bewahren, kostspielige Fehler bei Delegation & Transparenz zu begehen. ANREGENDE GRAFIKEN: Bilder helfen, sich das Gelesene besser vorzustellen und es langfristig im Gedächtnis zu festigen, sodass Sie in ähnlichen Situationen wissen, wie Sie vorgehen können. MINDSET-TRAINING: Möchten Sie etwas verändern? Ein positives Leader-Mindset kann zu mehr Eigenständigkeit & Produktivität in Ihrem Team führen, sodass Sie Ihre Ziele leichter erreichen, sowie mehr beruflichen Erfolg & persönliches Glück verspüren können. Die Kapitel sind so strukturiert, dass sie zeiteffizient gelesen und die Handlungsanweisugen auch in einem stressigen Alltag umgesetzt werden können, ohne eine zusätzliche Belastung darzustellen. Wünschen Sie sich auch … ... entspannt und produktiv mit Ihrem Team zu arbeiten, damit Sie am Ende des Tages alle Aufgaben erledigt haben, die Sie erledigen wollten? ... Krisensituationen und die digitale Transformation leichter zu managen, und damit Risiken zu minimieren und Ihre Erfolge zu maximieren? ... weniger Stress in Ihrem Manager-Alltag, damit Sie nicht nur beruflich, sondern auch privat ein glücklicheres und entspannteres Leben führen können? Dann ist dieses Buch genau das richtige für Sie. Werden Sie zu einem Leader, der Mitarbeiter erfolgreich führt und fördert. Sichern Sie sich jetzt ein Exemplar dieses Buches und starten Sie in einen Führungsalltag mit mehr Freiraum – für alle Beteiligten. [mehr]

Stichwörter: Führungskraft Führungstechniken, Führungskraft werden, Führung von Mitarbeitern, Führung und Leadership in der Praxis, Führungskompetenz, Leadership im Homeoffice, Mitarbeiterführung

9,99 €

Carl Spitteler Konsequenz und feste Führung

Essay
Deutsch
434 Wörter
Keine Altersempfehlung
231
0

Carl Friedrich Georg Spitteler (Pseudonym Carl Felix Tandem; * 24. April 1845 in Liestal; † 29. Dezember 1924 [mehr]

Kostenlos

.. .. Die Siebten-Siedler

Die Führung-stärke

Fantasy
Deutsch
388 Wörter
Keine Altersempfehlung
85
0

Jaaren und Kawann sprechen über die "Führungsstärke" von Kairon. Die Abwesenheit von Jaaren hegte einige Unbehagen in der Mannschaft. Kawann [mehr]

Kostenlos

Mari Hardt / Kim Larsen Schule verstehen

Eine Führung durch heutige Labyrinthe

Bildung
Deutsch
2 Wörter
Keine Altersempfehlung
376
5

Bewährtes und Fragwürdiges aus dem Alltag deutscher Schulen, zusammengetragen und analysiert von Mari Hardt und Kim Larsen, die glücklicherweise aus anderen Berufen kommen und dadurch "reflektierende" Lehrer wurden. Untersucht werden sowohl offizielle Richtlinien als auch das, was sich hinter den schönen Fassaden wohlklingender Konzepte verbirgt. Der Leser erhält einen Blick hinter die Kulissen, Tipps und Antworten auf Fragen, die z.B. Eltern bei der "richtigen" Schulwahl für ihr Kind helfen. Das Autorenpaar zeigt Perspektiven auf, was in Zukunft besser zu machen geht. LESEPROBE [mehr]

Kostenlos

Jens Alsleben Stark im Sturm

Positive Leadership - Führen in unsicheren Zeiten

Belletristik
Deutsch
Wörter
Keine Altersempfehlung
0
0

Die Welt ist außer Kontrolle. Immer mehr entgleitet uns, nichts ist mehr sicher, nichts kalkulierbar. Die nächste Krise wetzt schon die Messer. Sturm zieht auf – im Job jagt ein Sturm den nächsten. Aber die gute Nachricht ist: Du kannst ihnen trotzen. Mehr noch: Du wirst dich auf den nächsten Sturm freuen, wenn du dich und dein Team erst sturmfest gemacht hast. Jens Alsleben zeigt, wie es geht. Wie du ein Positive Leader wirst, richtig kommunizierst, motivierst, coachst, stärkst. Denn davon profitieren alle: deine Mitarbeiter, deine Chefs und vor allem du selbst. [mehr]

Stichwörter: Führung Leadership

9,99 €

Carolyn Pini fragen - führen - wachsen

Leseprobe

Bildung
Deutsch
3919 Wörter
Keine Altersempfehlung
849
3

Mit der pini5® Coaching-Methode zur gezielten Veränderung im Führungsverhalten In 5 Schritten – einfach und konsequent

Stichwörter: Führung, Coaching, Veränderung, Change Management

Kostenlos

Frank Geiger Technischer Fachwirt

Bildung
Deutsch
1453 Wörter
Ab 10 Jahren
929
1

Dieses Buch ist eine Zusammenfassung von sämtlchen Fächern zum "geprüften technischen Fachwirt", die während meiner Weiterbildung geschreiben habe. Die [mehr]

Stichwörter: technischer Fachwirt, Umweltmanagement, Qualitätsmanagement, Materialwirtschaft, Absatzwirtschaft, Führung und Zusammenarbeit, PPS

Kostenlos

Horst Tabler Der Mann auf dem weißen Pferd

oder die Kraft des Vorbilds

Business und Wirtschaft
Deutsch
10130 Wörter
Keine Altersempfehlung
331
0

Die Grundlage dieses Buchs ist meine Doktorarbeit, die ich 1992 im Rahmen meiner Promotion an der European Executive University in Oxford geschrieben habe. Sinn und Zweck dieser Doktorarbeit Anfang der 90iger-Jahre waren primär die Erfolgsfaktoren von Top-Führungskräften festzustellen. Die Ergebnisse meiner Doktorarbeit und daraus entwickelte Trainingsmaßnahmen wurden im Laufe der Zeit bei einigen großen Konzernen z.B. der Telekom im Führungskräftetraining eingesetzt. [mehr]

Stichwörter: Management, Coaching, Führung, Führungskräfte, CEO, Management by, Selbstcoaching, Führungskräftetraining

2,99 €

Klaus Atreb Aus dem Leben eines Qualitäters - 9490 Tage in Aktion

ein satirisches Tagebuch

Satire
Deutsch
7121 Wörter
Ab 16 Jahren
226
0

Klaus Atreb, ein promovierter Naturwissenschaftler, erzählt in satirischer Form seine Erlebnisse als Forscher , Produzent, Laborleiter und Qualitäter.

Stichwörter: Satire, Führung, Gewinn, Kommunikation, Meetings, Dienstreisen, Präsentation, Stress, Qualität, Audits, Kunde, Konferenzen

2,99 €

Alexander Geller-Sturm Grundlagen der Personalwirtschaft

Teil 1

Bildung
Deutsch
2596 Wörter
Keine Altersempfehlung
172
0

Liebe Leser/innen, in diesem E-Book gebe ich Ihnen auf entscheidende Fragen zu dem Thema Personalwirtschaft umfassende und ausführliche Antworten. Dieses E-Book eignet sich besonders für die Prüfungsvorbereitung von Industriemeistern / Fachwirten IHK, aber auch für Menschen, die sich aus anderen Gründen mit diesem Thema befassen möchten oder müssen. Beim Lesen und Beantworten der Fragen in diesem E-Book wünsche ich Ihnen viel Erfolg. Weitere Informationen über mich als Autor finden Sie auf meiner Webseite www.hoerenundlernen.com, bei Fragen zum Inhalt dieses Buches können Sie mich unter der E-Mail Adresse agellersturm@gmail erreichen. Ziel dieses Buches ist nicht, die komplette Theorie zu dem Thema "Personalwirtschaft" durchzunehmen. Vielmehr habe ich bei der Konzeption dieses Buches vorhandene und bereits geschriebene Prüfungen betrachtet und nur die wichtigsten Fragen zusammengestellt, die am häufigsten abgeprüft wurden. Für Kritik, Fragen und Anregungen bin ich stets dankbar. Sie erreichen mich hierfür unter der oben gennanten E-Mail Adresse, bzw. über meine Webseite. Alle Teile dieser Reihe decken das komplette Thema "Personalführung und Personalentwicklung" für Industriemeister/innen ab. Diese Reihe ist auch als Hörbuch erhältlich. Weitere Informationen hierzu finden Sie auf meiner Webseite. Ritterhude, Januar 2016 Alexander Geller Sturm [mehr]

Stichwörter: Industriemeister, IHK, DIHK, Personal, Personalführung, Personalentwicklung, Führung, Mitarbeiter, Qualifikation, Personalbedarf, Personalpolitik, Personalplanung, Personalverwaltung

1,99 €

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